Struktura odwzorowuje organizację firmy w postaci działów i stanowisk.
Elementy struktury
- Dział — jednostka nadrzędna, może zawierać podrzędne działy lub stanowiska.
- Stanowisko — element, do którego przypisuje się osoby.
Struktura jest hierarchiczna — elementy mogą mieć elementy podrzędne. Na widoku zobaczysz liczbę osób w każdym elemencie oraz przełożonego (kierownika), jeśli jest ustawiony.
Dodawanie i edycja
Możesz dodawać działy i stanowiska (także podrzędne), edytować je oraz usuwać. Przy usuwaniu elementu z podrzędnymi wybierasz, czy przenieść je do rodzica, czy usunąć razem.
Osoby w strukturze
Do elementu struktury przypisujesz osoby — z listy dostępnych pracowników. Osoby można też odpinać. Przypisania są podstawą działania uprawnień.